之后唐枫还和秦若云确定了一下，到底此番活动有没有把这些细节做好。
我的天，这件事情我有交代下去，但后续就没有跟进了，当时想着这个问题不难，应该会按照章程做好的！秦若云明显有些心虚，可今天唐枫才摸出大秦集团有那么多漏洞，她真没有百分百的肯定。
去查一查吧！
唐枫没有责备，因为这个时候，责备已经解决不了问题，何况错也不在秦若云，问题还是大秦集团的内部。
结果还真出了状况，安排下去后，这个任务又被指定的一个员工去处理，此人在大秦集团专门负责权限方面的，可现在这个人却前几天突然辞职了，由于他走的都是正规程序，理由也没有问题，以至于没有人在这方面在意，若不是唐枫要求，基本上不到最后一刻这事儿都不会曝光的。
内部会议室里。
唐枫又召开了一场会议，这回把所有这方面有关的人员都叫了过来，和这个部门最有关系的，是魏总，他此时紧张得要命，上午逃过一劫，谁想这么快麻烦就找上门来，从他的角度，这件事情真是从天而降的厄运，因为他只是这部门的领导，并不是专职这方面的，早知道之前就不揽这个活了。
真心管得多麻烦也多。
但从公司的角度，那他确实不够负责，所以，唐枫需要他一个合理的解释。
唐总，实话实说，这个人我连一点印象都没有，他入职到现在不到半年，工作上没有特别突出的表现，我真不知道他会给公司带来这么大的麻烦！
一句不知道，就能解决问题吗？唐枫反问。
明显他要的解释，并不单单是这个，而是要弄清楚整体情况，并且了解所有可能造成的麻烦，最终给出一个方案来。
魏总混了那么多年，肯定也想得到其中的要点，但问题是他现在想不出主意来，时间太短了，根本不够他去琢磨。
可他知道，这个解释不能说的。
不然唐枫肯定会让他滚蛋，于是他请求多给一些时间。
二十分钟，这是我的底线！
好，好吧！
魏总只能答应，至少比没有机会好，这个事情若是他不尽力，立马会有人来代替他，万一别人还搞定了，那他就真没有一点机会了，哪怕这二十分钟不能解决，若是可以找出一些有价值的也会好一些。
不至于他一点用都没有。
于是，他立即给手下的人施压力，要他们一起抓紧时间想，他一个人只能有二十分钟，人一多那时间就能充分利用上。
而唐枫注意到，他这个过程中十分关注其中一个年纪不大的员工，犹如把最大的希望寄托在此人身上。
唐枫对他印象不深刻，平时没有怎么关注，于是询问秦若云道：他是谁？
哦，去年招的一个博士生，他在校的成绩很好，只是到了公司后，没有想象的作用大，若有的话，我后续应该会关注的。
当时是秦若云亲自招聘的。
然后就没有听说过这个人，必然是没有做出对大秦集团有多大贡献的事儿。
但一般这样的情况，她不会开除的，会继续再养一段时间，只要是金子总会发光，不过她也有底线的，假若超过了时间，那即
我的天，这件事情我有交代下去，但后续就没有跟进了，当时想着这个问题不难，应该会按照章程做好的！秦若云明显有些心虚，可今天唐枫才摸出大秦集团有那么多漏洞，她真没有百分百的肯定。
去查一查吧！
唐枫没有责备，因为这个时候，责备已经解决不了问题，何况错也不在秦若云，问题还是大秦集团的内部。
结果还真出了状况，安排下去后，这个任务又被指定的一个员工去处理，此人在大秦集团专门负责权限方面的，可现在这个人却前几天突然辞职了，由于他走的都是正规程序，理由也没有问题，以至于没有人在这方面在意，若不是唐枫要求，基本上不到最后一刻这事儿都不会曝光的。
内部会议室里。
唐枫又召开了一场会议，这回把所有这方面有关的人员都叫了过来，和这个部门最有关系的，是魏总，他此时紧张得要命，上午逃过一劫，谁想这么快麻烦就找上门来，从他的角度，这件事情真是从天而降的厄运，因为他只是这部门的领导，并不是专职这方面的，早知道之前就不揽这个活了。
真心管得多麻烦也多。
但从公司的角度，那他确实不够负责，所以，唐枫需要他一个合理的解释。
唐总，实话实说，这个人我连一点印象都没有，他入职到现在不到半年，工作上没有特别突出的表现，我真不知道他会给公司带来这么大的麻烦！
一句不知道，就能解决问题吗？唐枫反问。
明显他要的解释，并不单单是这个，而是要弄清楚整体情况，并且了解所有可能造成的麻烦，最终给出一个方案来。
魏总混了那么多年，肯定也想得到其中的要点，但问题是他现在想不出主意来，时间太短了，根本不够他去琢磨。
可他知道，这个解释不能说的。
不然唐枫肯定会让他滚蛋，于是他请求多给一些时间。
二十分钟，这是我的底线！
好，好吧！
魏总只能答应，至少比没有机会好，这个事情若是他不尽力，立马会有人来代替他，万一别人还搞定了，那他就真没有一点机会了，哪怕这二十分钟不能解决，若是可以找出一些有价值的也会好一些。
不至于他一点用都没有。
于是，他立即给手下的人施压力，要他们一起抓紧时间想，他一个人只能有二十分钟，人一多那时间就能充分利用上。
而唐枫注意到，他这个过程中十分关注其中一个年纪不大的员工，犹如把最大的希望寄托在此人身上。
唐枫对他印象不深刻，平时没有怎么关注，于是询问秦若云道：他是谁？
哦，去年招的一个博士生，他在校的成绩很好，只是到了公司后，没有想象的作用大，若有的话，我后续应该会关注的。
当时是秦若云亲自招聘的。
然后就没有听说过这个人，必然是没有做出对大秦集团有多大贡献的事儿。
但一般这样的情况，她不会开除的，会继续再养一段时间，只要是金子总会发光，不过她也有底线的，假若超过了时间，那即
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