第1183章管理是一门技术活!



我的这个决定先是让众人一愣,随即大部分人的嘴角又微微上扬,露出欣慰、认可、赞叹、会心、不可思议、不可捉摸……的笑意。



我也没有多说什么,先让负责酒店业务的石燕汇报了最近一季度的发展进度,也算是拉开了这场特殊会议的序幕。



经过这几年的不断扩张,天龙旗下的连锁酒店已经多达五百多家,分布在全国一百多个城市里。



也是从上个季度开始,酒店业务的盈利总额正式超过投资总额,以后的话,应该会成为集团里仅次于天龙地产的第二大赚钱模块。



接着,我又让泉城分部的总经理汇报了一下发展状况。



因为这次会议的特殊性,我省略了很多问题,仅持续了一个多小时,便仓促结束了。



其实掌舵这么大的一个集团,并不是一件简单的事。



就拿我的邮箱来说吧,几乎每天都能收到十封以上的举报信。



举报内容也是五花八门,有举报贪污的,有举报权钱交易的,有举报乱搞男女关系的,还有举报不作为的、吞功抢功的、违规吃喝等等等等。



最关键的是,有一部分举报内容是胡编乱造的,导致真假难辨,浪费了不少的人力物力。



还有人对集团的影响不小,如果把他(她)开了,就会造成很大的损失。



所以,明知有一些问题,也只能暂时稳住。



这还仅是网上的举报邮箱,现实中,集团里的很多高层也是不怎么对付,我经常接到相互诋毁、埋怨、让我主持公道的电话。



都是一块共事的朋友,也都是将集团托举到现在高度的原始功臣,手心手背都是肉,我能怎么做?



在不发生重大利益冲突的前提下,我只能和稀泥。



很多不明所以的人都觉得我这个老板很威风,像个国王一样能随意主宰他人的职位升迁。



事实上,我的无奈比任何一个人都多。



而这还仅是一个集团罢了,如果是一个国家的话,身为至高的上位者,想要处理的事情、无奈的事情只会更多。



或许,这就是舟家父子能屹立多年未倒的原因吧!



……



会议结束后,我将阿庆、陈锋、罗杰、林建四人喊到了会议室,我们一边抽烟一边开了一个小会。



一个集团,只要核心不出现问题,那这个集团就不会滋生令人咋舌的蛀虫,也就不会衰败。



什么是核心问题呢?



首先是负责前进的掌舵者。



其次是账目的透明度。



最后是监管部门的威慑力。



只要掌舵者的思想不堕落,只要账目问题不出错,只要监管人员秉公执法不包庇,那集团就不会出现重大的危机。



我之所以这么轻松,就是因为有阿庆陈锋罗杰林建四人帮我把控着集团的三大命门。



其中陈锋和罗杰负责集团的日常审核,阿庆负责集团账目,林建成立的监察小组则负责监控集团的各个部门。



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