少电话去市领导办公室。



市里领导很看好许清珞,打算把许清珞调任到京都公安大学去当老师,培养更多人才。



许清珞去帮忙培养人才,公安系统帮她解决学历的事情。



这对双方来说,是最好的办法。



可市里领导这一打算,却没得到京都公安系统的同意。



虽然许清珞有了一定的名气和贡献,可京都公安系统最不缺的就是人才。



她一个初出茅庐的新人,虽然有了贡献,可价值还是低了。



价值低,京都公安系统觉得没必要把资源在一位新人身上。



资源很珍贵,要是得不到回报的话,岂不是浪费了公安系统的资源?



许清珞得知这一消息也在意料之中。



毕竟她的能力和京都那些大佬相比,不值一提。



市里领导和公安局局长心中无比可惜。



要是许清珞同志愿意留在雪城,他们也不用这么愁。



可京都那边不是他们这些小喽啰可以插手进去的。



他们也只能听命令行事。



他们心中再觉得可惜,也只能帮忙写推荐信,让许清珞拿着推荐信,去找京都大学的校长。



京都大学校长能不能同意她直接通过大学四年的考试,顺利拿到毕业证,只能看缘分了。



“许顾问,市里领导和我都很看好你。”



“只不过京都人才多。”



“他们对你的实力也没有一定的了解。”



“所以只能看给你写推荐信了。”



许清珞笑着接过两封推荐信,对此没有什么抱怨。



京都公安系统不愿意帮忙是在情理之中的事。



毕竟谁都不想把资源浪费在一位新人身上。



这年代资源,比什么都要珍贵。(3/3)

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