励演说:“大家也看到了,唐科下团队才不到20天时间,他就能取得那么高的回款,十月份工资三万多。”



“兄弟姐妹们,一个刚入职的小孩,一个月拿三万多,那是什么概念?很不错啦!”爱阅小说app阅读完整内容



“我平日让你们多打电话,你们总觉得是为了帮我完成任务似的,大家看看唐科,从来不需要督促,到点打电话的时候,规规矩矩的打电话,晚上回去还要核准电话信息!”



“唐主管曾经告诉我,说唐科还会抽空练习自己的普通话呢。大家知道了吧,每个人的收获,从来都不是运气而已。”



“咱们要学习唐科弟弟,他比我们所有人都小,但是他比你们都努力,所以他才有更好的成果。”



“兄弟们,咱们来鹏城是为了搞钱,如果挣钱都要我来严格监督你,那你还不如早点回去躺平算了!”



“……”



闫龙在十部讲话,恒域金服的企业微信群却很热闹。



唐科又开单了!



连续两天,天天有收获,两单收获十万多回款,工资妥妥的上万。



不仅如此!



下个月新人保护期过后,将进入无敌新模式,开单不足三万的新人,将继续按照领底薪加百分之三十的提成计算业绩,而回款超过十万(公司要求是九万)的唐科,则可以享受回款额度百分之四十二的提成,其比例远远超过普通员工。



按恒域金服的标准,唐科进入三星级业务经理的行列。



如果唐科的业绩累计突破到十八万,他将进入四星级标准,享受百分之四十五的提成比例。



推而及之。



当唐科的总回款突破二十七万,那么他的业绩提成将按照百分之五十执行,进入五星级业务经理行列。



一旦进入五星级客户经理,下一步就是团队主管的人员,假以时日还可以竞争总监岗位。



那是后话。



眼前的情形是,连开两单的唐科成为新人里面的一匹黑马,虽然还没有上升到销售排行榜前十名,可他的名气却在恒域金服传开了。



零零后小伙子,才刚刚过完**礼(虽然农村没有庆祝仪式),人长得高大帅气,歌还唱得不错。



厉害的是,唐科的业绩做得也可以,在新人圈内算数一数二的存在。



如此战绩,足以让他骄傲。



但是,唐科并没有自傲。



因为第二天晨会上,他才做完开单分享,业务部负责人李总就叫三位总监上台检讨工作,那三位总监之中,事业十部的闫龙便是其中之一。



唐科业绩是不错,可他们团队却不是很给力,眼瞅十月马上结束,才有三个人开单,他们分别是闫龙、唐旺和唐科。



论业绩,唐科第一。



这个第一,让他高兴不起来,他们团队总业绩才十五万不到,名列三十二个团队的倒数第二名!



站在台上的闫龙,脸色不太好看,轮到他检讨的时候,他坦言“脚趾头都快抠出两室一厅来了,很尴尬。”



唐科才来不知道,其实闫龙来到十部担任总监的时间不长,他领导十部将近

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