许柚很快就想好了各种问题, 整理成文件形式,发给了陈随。



要求他安排所有股东,开个会。



这场会议, 定在第二天下午。



江临遇老早就跟着父母出国度假去了, 今天自然没有参加,只是直接将自己并没有太大用处的决策权交给了许柚。



所谓的股东大会,也只有许柚、周董事长的代表、李维泽三人而已。



周董事长那位代表得了话,是全权支持的。



李维泽也没有什么意见。



因此, 股东大会顺利通过许柚的提议, 决议建设视频平台。



视频平台的名字, 便借用南中文化现在的名气,叫南中视频。



这样取名字,也是为了打造品牌效应,更方便互利互惠。



这件事通过决议之后,并没有急于对外公布。



许柚安排陈随组建好相关部门, 技术人员、公关人员、宣传人员、内外采购人员,一定要全部到位。



才能正式开启这项工作。



陈随是个成熟的企业管理人员, 对此非常明白。



他有足够的能力组建起专班来做好这项工作, 但最重要的内容,还是要依靠许柚这个企业真正的当家人去和外部协调。



他对自己很有信心:“许董可以放心,平台建设和人员选拔上面, 我可以做好相关工作。”



许柚却沉吟片刻, 忽然道:“其实目前互联网各项技术做的最好的人才,除却那几个专业的互联网企业之外, 孟氏也很不错。”



陈随抬眼,微微沉吟片刻,“我们可以高薪挖人过来。”



许柚这个提议倒也不错。



诚如她所言, 孟氏集团的互联网技术在整个行业内都是领先水平,除却那几个专业的互联网技术公司,难有超过他们的。



但想要挖那几家公司的人,是要下血本的。



挖孟氏的人,则简单许柚。



毕竟,像北极熊视频当年发家的时候,就是高薪挖了孟氏集团的核心工程师。



现在若是能挖出来,至少在整个平台的建设技术方面,可以高枕无忧。



陈随道:“许董放心,我会做好的。”



许柚笑了笑。



她信任陈随的能力。



陈随也没有让她失望。



一个月后,陈随拿着组建的“南中视频工作部人员信息表”来见她的时候,信息表上为首的那位,正是如今孟氏集团的首席工程师。



以前,是孟同恕的亲信。



许柚笑了笑:“开了多少薪资才把人挖过来的?”



陈随道:“很高,月薪八十。”



月薪八十万,十三薪,年薪便过了千万。



孟氏集团是绝不可能出这样高的价格给工程师的,难怪陈随这么轻易就能把人挖过来。



许柚这边这么想着,电话却忽然响了

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