,这是要咨询自己的意见,准备和其他小队抢人了。



“怎么大多都是大二生?”



“过段时间就是大三了,现在的大四生走的是正常的就业程序,大部分早就不在校了。他们中即使愿意过来,也需要一定的时间。说实话,其实和现在的大四一样.........大部分都被军方抽走了,他们‘实习’都大半年了,听说短时间内还是回不来的。”



这事,雷火刃也听说过,东边和西边都不太平,点点头就没追问。



好钢用在刀刃上,和某些地方比,自己这边的确只能算是“治安”级的风险。



而之所以古大的存在感这么强,并不是因为它的实力远超其他的一流培训机构,还是它的官方背景,在这个时候必须承担责任。



毕竟,古大生进门就有抚恤金和安家费,也有了见习守秘人的身份。



而其他机构大多是“你花钱我提供教育服务”的培训机构,请“老板”直接上战场是说不过去的。



虽然他们中的不少,也会成为职业守秘人走上一线,但要走上包括招募、培训、调配等一系列程序,还有很多根本就直接民间、大企业就业了。



“那么,我们先优先拿下有称号的?”



“很难,有名头的都会抢,其他小队能拿出来的东西,我们未必能够给。但钱主任给我说了,他和几个支援生关系不错,可以帮我说说,我们先拿名单,他帮忙沟通,成不成再说.....”



守秘人履行职责是一方面,但待遇、额外报酬什么的,才是某种意义上的重头戏,否则别人为何为你卖命。



比起那些死工资,很多年轻的守秘人,更看重未来和安全性,尤其是提升的契机和资源......他们甚至愿意为了跟着某个成名大佬,降低自己的收入。



在三人商量援军人选的时候,电话突然响起了。



会议里的众人都皱起了眉,这已经是大半夜的,打电话过来基本不可能是好事,又是紧急事件?



“喂,是我?哦......”



而这一次,却是例外。



放下电话的夏琴,一脸喜色。



“是好事。古大打算弄个‘新生入学体验周’,就在这几天,和第一期援军一起,把一批新生也调过来帮忙。”



如果仅仅只是这个的话,未必是好消息,刚毕业的新人都一堆毛病,更不提还没入学的新生了。



“来的是这次前百强,平均战力1.76阶,大多可以当即战力使用。”



闻言,雷火刃下意识的扫了一眼屏幕,看到了上面的路平安,点点头表示认可。



如果都是这种水平的话,带一下教一下,当个即战力没有问题。



先让这些考生顶上几周,等他们开学,第二批援军也应该圈定了。



雷火刃又有些感叹,这家伙真的成长的太快了,原本至少预期要一年才能达到这种程度,这才几周?



“他们愿意吗?”



“说是自愿,但你懂的,就是那种校方期望你‘自愿’的自愿。不来的话,可能会降低一点待遇,比如刚刚到手的额外奖励,还有暂缓一下高阶知识的权限开发.......”

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