正文 第三十章 做城市经理，你看行不行？

总不能说因为他为了业绩想要升职所以故意压榨手底下的员工吧？



“因为业绩目标没完成，有时候会给到大家大一点的压力，所以可能是压力太大了。”



林迫痕终究还是职场达人，想到了一个很好的说法。



业绩目标完成也是为了公司。



“如果是业绩目标不达标，那倒确实。”



徐恒恒也不再追究了，虽然平时不学无术，但还是了解一些管理的，为了达标适当的给一些压力还是没问题的。



“但是还是要注意方式，离职太多，不也会影响业绩么？业绩终究还是要靠人完成的。”



徐恒恒批评道。



“是的，是的，我以后一定会好好学的。”



林迫痕擦着汗，总算是蒙混过关了。



“你应该问问业绩目标定的是多少，而不是就这样听他随便说说官话。”



眼见林迫痕要被蒙混过去，叶来说出了事情的关键。



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