的,想要应聘的人非常多!



而且隐隐感觉,程序员们更加喜爱去海浪公司。



这不奇怪,海浪毕竟更加有名,规模也更大。



“先生,你也是过来应聘的吗?”一个身穿紫色吊带短裙,看起来应该是个刚毕业的大学妹子走过来。



方天看向她,随意说道:“算是吧。”



女孩子问道:“你也是去海浪科技应聘吗?”



“不是。我不喜欢那家公司,我喜欢的是那个!”方天手指指了指隔壁的招聘摊位。



“呵呵,我更加喜欢海浪科技一些。人家可是全国最大的综合性门户网站!”女孩子非常向往道。



方天一愣,海浪科技现在招聘的都是程序员吧,莫非?随即好奇问道:“你是程序员?”



“是呀!”女孩子点头道。



美女程序员,难得啊,方天正心想着,怎么怂恿她加入软云的时候……



女孩子道:“不跟你聊了,我要进去面试了!”



说完,她快步走进室内。



现在软云的程序员都是男的,一个女的都没有,方天一直很想增加女程序员的比例。



虽然说,做程序开发,男生比女生更加有优势,但女生也有她独特的一面。



心想着,方天正要掏出手机,跟杨凡说说这件事。



就在这时,短裙女孩子走了出来,满脸失望的表情。



“呃?这么快就出来了?”方天走过去奇怪问道。



“我进去说了还不到两句话,就被面试官否决了!”女孩子苦笑道。



“为什么?”



“他说海浪科技不需要女程序员!”女孩子神色黯然道。



“女程序员挺好的啊!”方天不解道。



女孩子道:“他说女孩子做程序不行的!”



“靠,什么破公司,他真的这么跟你说?”方天不乐道。



“嗯!”女孩子点了点头道。



客观地说,做软件程序开发,男生的确比女生更加有优势,毕竟男生的逻辑思维更加强一些。



阿里的马老板在2019某大会发表演讲,说过,在阿里,只有13%的女技术员,但51%的设计师都是女性,未来阿里的女性员工比例不能低于33%。



他还说,下辈子想做一个好女人!



言而总之,总而言之,海浪科技那些面试官说女程序员不行,纯属扯淡了!



现在的软云科技,女性员工的比例只有10%,这个比例可以增加。



方天看向满脸失望的女孩子,道:“国内的IT公司多的是,海浪科技算个啥!”



女孩子笑了,露出了两排洁白整齐的贝齿。“先生,你说话真是傲气。我已经投了好多份简历了,但没有一家公司给我机会!”



“能给你的简历给我看看吗?”方天问道。



“可以!”不明白方天为什么这么问,女孩儿还是从包包里边抽出一份简历,递了过来。<

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