“所以,观人之术也没有可能是永永远远十分精确的。”



“啊?原来如此。”



林诗雨想不到会是那个样子。



“确实,在现下的情形下,只需要是完全的掌握了观人之术,那出来的成效还是相当的精确的,仅仅只是这点就已经是完全够满足咱们的非常的需要了。”



对这点陈飞还是相当的有自信的,而现在正进行中的新加公司的业务就完全够清楚的表明这一个问题了。



虽说给新加公司挑选出来的这批人还没有进入新建立的了公司,但是从四散分开到毎一个公司当中的“实习”的情形来看,成效竟然是十分不错。



对这点,林诗雨反而是非常非常的绝对认同的,但是对刚刚陈飞讲述的“相乃心生”的明显的问题,她却立即想起了个问题,遂在琢磨了一会儿以后道:“你刚刚讲述的明显的问题有无法处理?要清楚如果在一阵子以后出问题,那对我们而言一样也会有影响的。”



林诗雨讲述的这样的一个像是“保质期”一样的事儿了,对一个想壮大的公司来讲,这一个问题是一定必需要思忖的。



对猎头公司来讲,它的流水线标准化的商品便是“杰出的人材”,如果这杰出的人材在刚刚到一个工作时表现的非常好,但是在一阵子尤其是在一段儿很短的时间内就已经是无法满足该工作的要求,那对猎头公司来讲一样是影响非常之大的。(2/2)

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