青元科技目前的人员，就算加上终端直营店，也才不过五六千人，要是分红，这代表着，每个员工，平均可以有十多万。
他们这些管理层。
今年的分红。
绝对会比年薪多。
唐青也太大方了！
对此。
唐青却不觉得，百分之三的利润而已，大方什么？只不过，是公司太赚钱了而已，要换做他旗下其他企业，哪会有这么多钱分。
“董事长，目前，我们的游戏收入正飞速增长，我认为，我们可以涉足游戏开发领域，相信在智能时代，会是一个重要的赢利点。”骆强建议道。
“不。”
唐青抬手制止。
“游戏，我们只做代理和运营，不开发，这一点，是不会改变的，我们是科技公司，不是游戏公司，做好自己的本职工作。”
游戏。
让erv去弄就好。
这也是唐青企业布局的特点。
他不需要全面布局，因为，到处都是我的人，我的公司，我的产品，就不要重复浪费资源了。可这听在其他人耳里，就是一种‘专注’。
不愧是老板。
有‘底线’。
黄昏。
会议结束。
唐青回到家，又开了一个会议，是有关小小的，这一次，小小准备主动出击，完成其用户范围的全覆盖，估计，有些人要急了。
。。。
次日。
一上班。
青元科技上下。
都知道了唐青的决定，一听六个亿以上的分红奖励，他们的工作热情，空前高涨，就算仅仅是分红，也能给人带来归属感。
他们是一份子。
而不仅仅是个打工仔。
唐青也说了。
做得好。
可以给他们股权。
很快，这个消息，就传了出去，同时传出去的，还有青元科技要大规模招聘技术人员，顿时，投向青元科技的简历，如雪花一样。
倒不是想来分钱。
知道今年没可能了。
但是。
明年有希望。
第二高兴的。
就是天眼。
因为。
按照唐青制定的规矩。
作为旗下监管企业，天眼根据成绩，可以从公司抽取百分之一到三的利润，这代表着，今年，天眼能从青元科技拿好几个亿。
怎么能不开心。
当然。
也就唐青旗下的公司，天眼可以对其利润进行分红，算是一种间接的激励。区别于直接注资，一个是给
他们这些管理层。
今年的分红。
绝对会比年薪多。
唐青也太大方了！
对此。
唐青却不觉得，百分之三的利润而已，大方什么？只不过，是公司太赚钱了而已，要换做他旗下其他企业，哪会有这么多钱分。
“董事长，目前，我们的游戏收入正飞速增长，我认为，我们可以涉足游戏开发领域，相信在智能时代，会是一个重要的赢利点。”骆强建议道。
“不。”
唐青抬手制止。
“游戏，我们只做代理和运营，不开发，这一点，是不会改变的，我们是科技公司，不是游戏公司，做好自己的本职工作。”
游戏。
让erv去弄就好。
这也是唐青企业布局的特点。
他不需要全面布局，因为，到处都是我的人，我的公司，我的产品，就不要重复浪费资源了。可这听在其他人耳里，就是一种‘专注’。
不愧是老板。
有‘底线’。
黄昏。
会议结束。
唐青回到家，又开了一个会议，是有关小小的，这一次，小小准备主动出击，完成其用户范围的全覆盖，估计，有些人要急了。
。。。
次日。
一上班。
青元科技上下。
都知道了唐青的决定，一听六个亿以上的分红奖励，他们的工作热情，空前高涨，就算仅仅是分红，也能给人带来归属感。
他们是一份子。
而不仅仅是个打工仔。
唐青也说了。
做得好。
可以给他们股权。
很快，这个消息，就传了出去，同时传出去的，还有青元科技要大规模招聘技术人员，顿时，投向青元科技的简历，如雪花一样。
倒不是想来分钱。
知道今年没可能了。
但是。
明年有希望。
第二高兴的。
就是天眼。
因为。
按照唐青制定的规矩。
作为旗下监管企业，天眼根据成绩，可以从公司抽取百分之一到三的利润，这代表着，今年，天眼能从青元科技拿好几个亿。
怎么能不开心。
当然。
也就唐青旗下的公司，天眼可以对其利润进行分红，算是一种间接的激励。区别于直接注资，一个是给
本章未完，点击下一页继续阅读
(2/4)