“那快讲，我这项目部的商务工作，已经让我疲于应付了，再不增加预算人员的话，不知道我还能够熬多久了。”
“张工，你一定要坚持住哦，状况很快就会改善了。”
“没有看到改善的迹象啊。”
“我给你打这个电话，就是带来改善的迹象的。”
“嗯，那就太好了。快快说说好消息。”
“明天上午有一个应聘候选人，明天下午有一个应聘候选人，你在项目部接待他们一下，面试他们的专业知识，合格后就让他们与我沟通待遇问题，搞定后你不就有人手了嘛？”
“好的，那我明天安排在项目部算一天的工程量，他们随时来，就随时面试。由我面试的事，你跟事业部商务长花总沟通过没有呢？”
“当然是沟通过了，他同意了的，不过他让你给他打个电话，他有事需要与你沟通。”
“好的，感谢李工。”
“那就这样了，记得给花总打电话。拜拜。”
“我马上就打电话给花总，拜拜。”
张云青与李雯雯的电话沟通完毕后，在手机通讯录上翻出了花百年的电话号码，轻轻一摁拨了出去，响了两声后就听到电话被挂断的声音。
估计花百年正在忙，于是张云青又继续开始算工程量。
半小时后，花百年的电话打过来了，问道：“云青，你刚才打电话了。”
“嗯，花总，项目部不是差商务主管、预算人员各一名吗？这段时间在建设方要求必须要抢工的同时，还要求我们必须要在一个月内完成清标的工作，我一个人在项目是搞不定这么多事的。所以是必须要安排一些人到项目部来支持工作才行啊。”
“云青，事业部就那几个人，事业部的事都忙不赢，哪有人手抽调来支持你项目部的工作呢？”
“那其他项目部有没有空闲的商务人员、预算人员临时抽调过来帮忙，先顶一阵子，把眼前最困难的时间渡过去呢？”
“我前几天疏理过我们的商务人员、预算人员的情况，可以说是每个项目都是没有配齐的，都是在苦熬当中渡过的，你要发扬吃苦耐劳的精神，维持项目部的正常工作运转哦。”
“吃苦耐劳肯定是没有问题的，请领导放心。只是目前的这么多工作，都是同时在要求尽快完成，无论是抢工引起的内、外商务、预算工作，还是清标引起的算量、中标清单不平衡报价的核对工作等，都是在时间节点上冲突的，在只有一个预算人员的情况下，已经快要分不清楚工作的主次问题了。所以，目前最重要的是抓紧招聘合适的人员才能够真正地解决问题。”
“同意招人，人力不是给你推荐了一些候选人吗？”
“刚才人力的李工告诉我了，说明天有两个人会来项目部面试，暂时让我作造价技术方面的面试。说你这里在面试安排上面还有指导意见。”(2/2)
“张工，你一定要坚持住哦，状况很快就会改善了。”
“没有看到改善的迹象啊。”
“我给你打这个电话，就是带来改善的迹象的。”
“嗯，那就太好了。快快说说好消息。”
“明天上午有一个应聘候选人，明天下午有一个应聘候选人，你在项目部接待他们一下，面试他们的专业知识，合格后就让他们与我沟通待遇问题，搞定后你不就有人手了嘛？”
“好的，那我明天安排在项目部算一天的工程量，他们随时来，就随时面试。由我面试的事，你跟事业部商务长花总沟通过没有呢？”
“当然是沟通过了，他同意了的，不过他让你给他打个电话，他有事需要与你沟通。”
“好的，感谢李工。”
“那就这样了，记得给花总打电话。拜拜。”
“我马上就打电话给花总，拜拜。”
张云青与李雯雯的电话沟通完毕后，在手机通讯录上翻出了花百年的电话号码，轻轻一摁拨了出去，响了两声后就听到电话被挂断的声音。
估计花百年正在忙，于是张云青又继续开始算工程量。
半小时后，花百年的电话打过来了，问道：“云青，你刚才打电话了。”
“嗯，花总，项目部不是差商务主管、预算人员各一名吗？这段时间在建设方要求必须要抢工的同时，还要求我们必须要在一个月内完成清标的工作，我一个人在项目是搞不定这么多事的。所以是必须要安排一些人到项目部来支持工作才行啊。”
“云青，事业部就那几个人，事业部的事都忙不赢，哪有人手抽调来支持你项目部的工作呢？”
“那其他项目部有没有空闲的商务人员、预算人员临时抽调过来帮忙，先顶一阵子，把眼前最困难的时间渡过去呢？”
“我前几天疏理过我们的商务人员、预算人员的情况，可以说是每个项目都是没有配齐的，都是在苦熬当中渡过的，你要发扬吃苦耐劳的精神，维持项目部的正常工作运转哦。”
“吃苦耐劳肯定是没有问题的，请领导放心。只是目前的这么多工作，都是同时在要求尽快完成，无论是抢工引起的内、外商务、预算工作，还是清标引起的算量、中标清单不平衡报价的核对工作等，都是在时间节点上冲突的，在只有一个预算人员的情况下，已经快要分不清楚工作的主次问题了。所以，目前最重要的是抓紧招聘合适的人员才能够真正地解决问题。”
“同意招人，人力不是给你推荐了一些候选人吗？”
“刚才人力的李工告诉我了，说明天有两个人会来项目部面试，暂时让我作造价技术方面的面试。说你这里在面试安排上面还有指导意见。”(2/2)